Pressionada pelo projeto do pré-sal, terá que treinar cerca de 89 000 funcionários, 9 000 novos e sem nenhuma experiência, até o final de 2014. A julgar por suas dimensões, trata-se do maior projeto de treinamento de mão de obra do Brasil. Como estatal, a Petrobras tem suas peculiaridades. Mas vale a pena ver como está tentando vencer um dos grandes desafios das empresas brasileiras: a urgência em formar mão de obra qualificada.
Fonte: EXAME
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